پردرآمدترین شغل‌های استرالیا بدون نیاز به مدرک دانشگاهی؛ درآمد سالانه تا ۱۶۷ هزار دلار

پردرآمدترین شغل‌ها بدون مدرک دانشگاهی

داشتن مدرک دانشگاهی تنها راه رسیدن به درآمد شش‌رقمی در استرالیا¹ نیست. داده‌های تازه درباره حقوق‌ و دستمزد نشان می‌دهد مجموعه‌ای از نقش‌های فنی، مهارتی، مدیریتی و تخصصی وجود دارد که می‌توانند بدون نیاز به مدرک دانشگاهی سنتی، درآمد بالایی داشته باشند. این ارقام بر اساس «میانگین حقوق‌های آگهی‌شده» محاسبه شده‌اند؛ بنابراین میزان دریافتی واقعی بسته به سابقه، محل کار، صنعت، اضافه‌کاری، مزایا و همچنین مجوزها یا گواهی‌های لازم می‌تواند متفاوت باشد.

پردرآمدترین نقش‌ها در فهرست

طبق این داده‌ها، بالاترین حقوق مربوط به شغل هوی دیزل فیتر² است؛ با میانگین حقوق آگهی‌شده ۱۶۷,۲۱۰ دلار در سال. افراد شاغل در این حوزه، نگهداری و تعمیر ماشین‌آلات سنگین را انجام می‌دهند؛ ماشین‌آلاتی که در صنایعی مثل معدن، ساخت‌وساز، حمل‌ونقل و کشاورزی استفاده می‌شود.

کمی پایین‌تر از آن، شغل اتو‌موتیو الکتریشن³ قرار دارد که میانگین حقوق آگهی‌شده‌اش ۱۶۳,۶۱۱ دلار است. اتوموتیو الکتریشن‌ها روی سیم‌کشی خودرو، سیستم‌های الکترونیکی، عیب‌یابی و قطعات پیچیده‌تری که با کامپیوتر کنترل می‌شوند کار می‌کنند.

دیگر شغل‌های پردرآمد اعلام‌شده

فهرست نقش‌ها و میانگین حقوق آگهی‌شده سالانه:

هوی دیزل فیتر² — ۱۶۷,۲۱۰ دلار

اتو‌موتیو الکتریشن³ — ۱۶۳,۶۱۱ دلار

کانستراکشن سایت منیجر⁴ — ۱۵۱,۰۹۹ دلار

هلث کر فسیلیتیز منیجر⁵ — ۱۵۱,۰۹۹ دلار

فورپرسون⁶ — ۱۴۳,۸۰۷ دلار

مینتیننس منیجر⁷ — ۱۳۹,۶۶۸ دلار

پی‌رول منیجر⁸ — ۱۳۸,۴۳۹ دلار

الکتریشن⁹ — ۱۳۷,۹۶۶ دلار

لایسِنسد ایرکرفت مینتیننس انجینیر¹⁰ — ۱۳۴,۳۰۵ دلار

مارکتینگ منیجر¹¹ — ۱۱۵,۹۷۳ دلار

ارزش بالای مهارت‌های فنی و کارگاهی

چند مورد از پردرآمدترین مشاغلِ این فهرست، نقش‌های فنی و عملی هستند. هوی دیزل فیتر²، اتو‌موتیو الکتریشن³ و الکتریشن⁹ نمونه‌هایی از کارهایی‌اند که در آن‌ها مهارت عملی و تجربه صنعتی می‌تواند از تحصیلات دانشگاهی مهم‌تر باشد.

این مسیرها معمولاً به کارآموزی (اپرنتیس‌شیپ)، آموزش‌های فنی‌وحرفه‌ای، گواهی‌های مهارتی یا مجوزهای مشخص نیاز دارند. با اینکه ورود به این مسیرها ممکن است چند سال آموزش بخواهد، افراد هم‌زمان با یادگیری می‌توانند سابقه بسازند و روی مهارت‌هایی کار کنند که در سراسر استرالیا¹ تقاضا دارد.

حقوق‌های بالاتر در این نقش‌ها با سطح مسئولیت هم ارتباط دارد. برای مثال، یک هوی دیزل فیتر² ممکن است مسئول آماده‌به‌کار نگه‌داشتن ماشین‌آلات بسیار گران‌قیمت در موقعیت‌های دورافتاده یا محیط‌های حساس از نظر ایمنی باشد. از طرف دیگر، یک اتو‌موتیو الکتریشن³ باید سیستم‌های الکترونیکی پیچیده‌تر را بفهمد و یک الکتریشن⁹ هم با تجهیزاتی سروکار دارد که خطا در آن‌ها می‌تواند خطرات جدی ایجاد کند.

فرصت‌های ساخت‌وساز و نقش‌های مدیریتی

در این فهرست، چند عنوان نظارتی و مدیریتی هم دیده می‌شود. کانستراکشن سایت منیجر⁴ میانگین حقوق آگهی‌شده ۱۵۱,۰۹۹ دلار دارد و فورپرسون⁶ به طور میانگین ۱۴۳,۸۰۷ دلار دریافت می‌کند.

این نقش‌ها ممکن است مدرک دانشگاهی نخواهند، اما معمولاً به تجربه قابل‌توجه در صنعت نیاز دارند. خیلی از افراد از موقعیت‌های فنی یا کارگاهی به نقش‌های سرپرستی می‌رسند و مسئولیت‌هایی مثل مدیریت تیم، زمان‌بندی، بودجه، پیمانکاران و ایمنی محیط کار را بر عهده می‌گیرند.

تجربه مدیریتی می‌تواند خارج از ساخت‌وساز هم به درآمد بالا منجر شود. در این داده‌ها، هلث کر فسیلیتیز منیجر⁵ با میانگین ۱۵۱,۰۹۹ دلار و مینتیننس منیجر⁷ با ۱۳۹,۶۶۸ دلار ذکر شده‌اند.

مسیرهای پردرآمد فقط محدود به کارهای فنی نیست

ارقام نشان می‌دهد گزینه‌های شغلی بدون دانشگاه فقط به کار دستی و فنی محدود نمی‌شوند. پی‌رول منیجر⁸ به طور میانگین ۱۳۸,۴۳۹ دلار و مارکتینگ منیجر¹¹ حدود ۱۱۵,۹۷۳ دلار میانگین حقوق آگهی‌شده دارند. دسترسی به این موقعیت‌ها می‌تواند از طریق تجربه کاری، آموزش‌های داخل سازمان، گواهی‌ها و رشد مرحله‌به‌مرحله از نقش‌های junior باشد.

همچنین شغل لایسِنسد ایرکرفت مینتیننس انجینیر¹⁰ با میانگین ۱۳۴,۳۰۵ دلار مطرح شده است. این نقش به دانش فنی تخصصی و تأییدیه‌های صنعت هوانوردی نیاز دارد، اما مسیر آن بیشتر مبتنی بر آموزش‌های فنی و مجوزهاست تا مسیر رایج دانشگاهی.

چه چیزهایی به حقوق بالاتر کمک می‌کند

طبق این داده‌ها، «تخصصی شدن» یکی از عوامل مهم در درآمد بالاتر این نقش‌هاست؛ به‌ویژه برای افرادی که در تجهیزات پیچیده، سیستم‌های حساس از نظر ایمنی، الزامات انطباق، رهبری تیم یا عملیات خاص یک صنعت مهارت پیدا می‌کنند.

عواملی که می‌توانند سطح پرداخت را بالا ببرند:

کار در معدن، ساخت‌وساز، هوانوردی یا صنایع سنگین؛ پذیرفتن مسئولیت‌های سرپرستی یا مدیریتی؛ کار در مناطق منطقه‌ای یا دورافتاده؛ تکمیل مجوزها، بلیت‌ها (tickets) یا گواهی‌های فنی؛ شیفت‌کاری و اضافه‌کاری یا کار بر اساس roster؛ و ساختن چند سال تجربه تخصصی.

در عین حال، حقوق‌های آگهی‌شده به معنی حقوق شروعِ قطعی نیستند. بعضی موقعیت‌ها ممکن است شامل مزایا، پاداش، اضافه‌کاری یا پرداخت‌های تکمیلی باشند و بعضی آگهی‌ها هم برای نیروهای باتجربه نوشته می‌شوند.

بدون دانشگاه هم نیاز به آمادگی هست

نرفتن به دانشگاه به معنی کنار گذاشتن آموزش نیست. بسیاری از نقش‌های این فهرست به کارآموزی، آموزش فنی‌وحرفه‌ای، مجوزها، آموزش‌های ایمنی یا چند سال تجربه در محیط کار نیاز دارند. برای انتخاب هر مسیر، لازم است شرایط ورود همان شغل بررسی شود؛ مثلاً برای الکتریشن⁹ معمولاً اپرنتیس‌شیپ و مجوز برق لازم است و برای لایسِنسد ایرکرفت مینتیننس انجینیر¹⁰ باید الزامات صنعت هوانوردی و تأییدیه‌های مربوطه رعایت شود. برای نقش‌های مدیریتی هم سابقه قابل اثبات در همان حوزه اهمیت دارد.

پاورقی نام‌ها (اصل انگلیسی):

¹ Australia

² Heavy Diesel Fitter

³ Automotive Electrician

⁴ Construction Site Manager

⁵ Health Care Facilities Manager

⁶ Foreperson

⁷ Maintenance Manager

⁸ Payroll Manager

⁹ Electrician

¹⁰ Licensed Aircraft Maintenance Engineer

¹¹ Marketing Manager

¹² SEEK

¹³ 7NEWS

¹⁴ Sarah Keszler

¹⁵ Dr Blair Chapman

¹⁶ Tasmania

¹⁷ NSW

¹⁸ February 2024